今年会APP头条_河北新闻网
今年会APP河北港口集团财务公司成立第五年来，中国银行保险监督管理委员会秦皇岛监管分局通过监管谈话、成立一周年后评价、履职考核、现场检查、非现场监管及监管评级等监管手段不断指导其强化内控管理，防范业务风险。该公司连续五年实现无事故、无不良、无案件的“三无”防控成果。截至目前，已
11月20日，从中央文明委关于表彰第六届全国文明城市、文明村镇、文明单位和第二届全国文明家庭、文明校园及新一届全国未成年人思想道德建设工作先进的决定中获悉，冀中能源邢台矿业集团有限责任公司总医院荣登第六届全国文明单位光荣榜。
近年来，河钢宣钢党委坚持聚焦公司“双轮驱动”发展战略，坚持“五个融入、五个强化”，始终做到改革发展与党的建设一体推进，做到党的建设与深化企业改革同步、与加快转型发展协调，汇聚起推动企业高质量发展的强大合力，实现了以高质量党建引领和推动企业高质量发展。
2020年11月14日，由中国企业文化研究会主办的中外企业文化2020杭州峰会在浙江省杭州市召开，来自全国各地的600余名企业代表参加了此次会议。河北港口集团工会、党委工作部部长，秦港股份公司工会主席、党委工作部部长陈林燕代表集团公司、股份公司出席此次会议。
航投集团大力强化经济运行分析考核，完善经营责任综合考评与薪酬分配联挂机制，充分调动基层单位积极性。着力加强经济运行调度，对照冀中能源集团下达的指标任务，层层分解，细化节点，以旬保月，以月保季。10月24日，冀中能源集团干部大会和两级领导班子见面会召开后，航投集团迅速掀起学
11月11日，在2020中国智慧企业发展论坛上，河钢数字技术股份有限公司以“基于工业互联网的钢铁产业链协同应用解决方案” 成功入选“2020年全国智慧企业建设最佳实践案例”。
在一系列重点项目建设的拉动下，这座百年老企业转型升级持续推进，产业发展质量和水平不断迈上新台阶，开启了新的发展征程。随着疫情趋于稳定，在煤化工、电力产业始终坚持生产的基础上，开滦集团积极有序推进其他企业复工复产。到2025年，全集团大中型矿井将基本完成智能化建设，形成完整配套的智能化生产、管理体系，助力百年开滦高质量发展再上新台阶。
积极发挥企业后盾作用，开展结对帮扶工作，组织帮扶责任人入户走访慰问，关心关爱贫困群众生活，询问身体情况和家庭困难，尽己所能实施困难群众救助，协调解决实际困难，宣传扶贫政策，核查工作信息，通过送政策、送关爱，送慰问品，增强了贫困群众获得感。为认真落实省国资委扶贫日系列活动要求，开滦集团充分发挥企业优势和驻村工作队作用，扎实开展了区域交流、消费扶贫、结对帮扶、节期慰问、双扶双创等系列活动，进一步凝聚攻坚力量，为夺取脱贫攻坚战全面胜利营造良好氛围。充分发挥派出单位后盾作用，两节期间组织开展慰问活动，关心关爱驻村干部，为每个工作队送去米、面、油、月饼等生活慰问品。
日前，从冀中能源集团获悉，该集团已对发展战略作出相应调整，正在加快构建能源、医药健康、化工新材、现代服务四大产业格局，致力打造现代、绿色、高效的能源健康产业集团。据了解，在推进产业整合和布局优化方面，冀中能源集团将积极发挥上市公司龙头带动效应。为保证目标如期实现，冀中能源集团将全面加大内部改革力度。
其中，中央企业营业总收入249472.7亿元，同比下降3.9％。地方国有企业营业总成本191187.1亿元，同比增长5.2％。1月份至9月份，国有企业营业总成本429352.4亿元，同比增长0.5％。
丹桂飘香的十月，总是美得让人陶醉。冀中能源邢矿集团对口扶贫村保定市顺平县寨南村更是如此，红彤似火的柿子挂满了枝头，金黄的玉米在阳光照耀下闪闪发光，晾晒的谷物铺满了家家户户的房顶，村里的大人小孩、汽车拖拉机为秋的收获忙得乐翻了天，欢笑声、轰鸣声幸福地飘满整个村庄
10月26日下午，冀才雄安——雄安新区重点企业直播引才活动第二场走进中移集成公司（中移雄安产业研究院），邀请企业负责人直播“带岗”。此次直播在河北新闻网官方网站、抖音号、快手号、今日头条等多平台进行，共吸引206万人次观看。
10月19日，河钢集团北京国际贸易有限公司成功开立9万吨保巴卡粉跨境人民币直开即期信用证，实现了与巴西VALE（淡水河谷）公司进行人民币直接结算的大宗商品进口即期信用证业务，并将以境内押汇方式实现首笔直开信用证项下融资。至此，河钢集团已与世界前三大铁矿石供应商全部实现了人民币结
10月24日，冀中能源集团召开干部大会，宣布省委对冀中能源集团领导班子调整的决定。河北省政府副省长葛海蛟出席会议并讲线
在“农产品销售”上做文章交出“消费扶贫”答卷消费扶贫是脱贫攻坚的重要抓手，两年来，河北港口集团一共消费贫困地区的产品及服务2200多万元。为解决张北县“空心化”和“养老难”这一制约脱贫出列的“瓶颈”问题，河北港口集团以介入康养项目为“突破口”，捐赠1400万元建设具有扶贫养老功能的张北“幸福港湾”养老社区，建设2栋3层带电梯楼房，高标准、人性化养老房间105间和功能性活动场所。三年里，以河北港口集团、董事长曹子玉为组长的集团扶贫攻坚领导小组，以“易地搬迁”为突破口，创新产业扶贫方式激活地方“造血功能”，精神帮扶凝聚脱贫攻坚正能量。
与此同时，检验检测人员还分布在烧结、高炉、炼钢、钒制品各个工作环节，对机烧矿、铁水、钢水、钒渣等进行全程录像取样、检测，及时为生产高端产品提供数据支撑，为生产优质产品提供保障。不仅如此，随着精轧钢筋产品研发和量产，我们还配备了行业里少有的物理松驰试验机等装备，让产品质量检测数据更精准、更全面，便于客户选择。”据了解，河钢承钢检验检测部门加强计量检测操作督导，强化原料、中间产品和产成品质量管理，实施近百项检验、计量作业标准，确保了产品质量良好的可追溯性，全面保障了产品内在及外在质量稳定。
会议由河北省国资委主办，开滦集团扶贫办承办，旨在通过现场观摩、座谈交流的方式，总结工作、推广经验，全面提升省国资委监管企业驻村帮扶工作水平。会上，开滦集团扶贫办介绍了三年脱贫攻坚经验做法及取得成效，各驻村互相交流了驻村帮扶工作典型经验、帮扶心得，梳理了驻村帮扶存在问题及困难，研究了推进消费扶贫措施。聚焦工作重点，全面做好收尾工作。
9月28日，在“2020中国500强企业高峰论坛上”，中国企业联合会、中国企业家协会发布了2020中国企业500强榜单，集团第十二次入选，位列第431位，较去年上升23个位次。接下来，集团将继续秉承“优质、高效、诚信、共赢”的企业精神，积极投身国家经济建设，努力将集团打造成国内领先、国际驰名的建筑业总承包商。自2010年以来，集团已连续11年入选此榜单。
近年来，河钢全面落实新发展理念，拓宽国际视野，主动融入并紧紧抓住全球经济一体化机遇，借助我国改革开放40年在钢铁产业链方面形成的品牌、技术、人才、市场等优势，积极参与全球钢铁产业链资源配置，先后控股经营了全球最大钢铁贸易服务平台瑞士德高公司，全资收购了塞尔维亚斯梅代雷沃钢厂，形成了“四钢两矿一平台”的全产业链全球化布局，一跃成为我国国际化程度最高的钢铁企业。在主动“走出去”的同时，河钢紧紧抓住我国进一步扩大改革开放和大力推进混合所有制改革的政策机遇，创新商业模式，坚持“与强者为伍”，“引资本”与“改机制”相结合，以产业全球化助推经营机制市场化。对此，世界钢铁协会主席、河钢集团董事长于勇认为，在中国进一步深化改革扩大开放，形成发展新格局推进双循环的政策背景下，建立长期、稳固、协同发展的战略合作关系，顺应经济“全球化”的历史潮流，符合双方根本利益，对全球钢铁工业发展必将产生积极而重要的引领和示范作用，深刻体现了双方全球化的视野和长远的战略眼光。
该集团坚持以客户满意为最终目标，以优质服务树品牌，及时完善客户信息，并与客户进行有效沟通，以便在第一时间内掌握客户需求。该集团把预先谋划工作做在前面，科学研判市场，建立完善了客户信息收集反馈系统，并与去年国庆前后销售同期数据进行对比分析，及时掌握客户需求。生活分公司加强服务，积极与客户沟通，从单一的冷冻产品向全品类产品进军，找产品、抓源头、直接与产地对接，做好冬枣、苹果、板栗等时令产品的冷藏收储工作，8月份冷藏组冬枣入库210吨，急冻预冷和收储工作顺利完成，为迎战“双节”打下良好的基础。
湖南盐业股份有限公司是一家以盐和盐化工产品为主业的盐化企业，拥有成熟完备的产销体系，在西南地区具有较强影响力。目前，已经形成了海水自然晶盐、低钠盐、海藻碘盐等30多种绿色化、高端化的食盐产品，在华北及东北地区拥有较强品牌影响力。一方面，在销售布局上实现南北联合，通过整合品牌优势和营销渠道及客户资源，进一步提升食盐销量和品牌影响力，加快互补性、协同性发展。
据悉，“河北省诚信企业”选树活动，由河北省整顿和规范市场经济秩序领导小组办公室、河北省诚信企业评选委员会办公室、河北省企业家协会主办，目前已连续举办14年，旨在进一步推动企业诚信建设，规范以诚信生产、诚信经营为核心的市场经济秩序。今后，集团公司将珍惜荣誉、再接再厉，坚持以诚信赢得市场，做诚信标杆企业，在创建诚信企业活动中不断做出新成绩、新贡献。会议宣读了《关于命名2020年河北省诚信企业的决定》，并为河北建工集团颁发了“河北省诚信企业”奖牌及证书。
近期，在邢矿总医院骨科九病区，患者李某接受了一种全新的健康宣教—“移动式视频宣教”，这种利用移动护理车开展视频宣教的形式在将健康宣教推到床旁的同时，更便于患者记忆，提高宣教效果，赢得了患者及其家属的广泛好评。该院护理部主任冯慧霞表示：移动式视频宣教实施以来，无论是视频形式还是内容都得到患者家属一致认可，让患者得到更为安全、优质的护理服务。健康宣教作为患者护理工作的一部分发挥着非常重要的作用，尤其对于骨科手术患者来说，手术部位的功能锻炼及康复更是离不开健康宣教的专业指导。
集团各单位在强化队伍攻坚上积极出实招，引导广大党员干部立足岗位，主动担当、担责、担事。推进管理降本，全力以赴抓好经营创效，聚力效益攻坚，稳住企业基本盘。近期，三友集团紧密围绕效益攻坚，层层落实责任，层层传导压力，各单位纷纷拿出新办法，以更高的标准、更实的措施，为全面打好第三次效益攻坚战积势蓄能。
8月28日，在河北省市领导及众多业内专家、企业家的共同注目下，河钢集团首座加氢示范站在邯郸投入运行。这是我国钢铁行业首个固定式加氢示范站，实现了国内首例49吨氢燃料电池重卡的同步运营，构建了真正意义上的绿色、可循环的工业生态运输体系，也为我国氢能产业的发展开辟了一条除城市公交、城市物流以外，全新的服务于工业企业的重卡运输示范道路，掀开了我国氢能发展史上具有里程碑意义的崭新一页。
会议重点达成以下几点共识：本着“一切为了职工、一切依靠职工”的宗旨，创新方法、大胆实践，拓宽党委知、聚民智、解民题、厚民情的渠道，建立综合性、集成性、共享性的信息管理系统，利用科技手段助力基层管理和基层服务。据了解，近年来，河钢宣钢作为河北省国资委、河钢集团学习“枫桥经验”，创建信访网格化管理试点单位，紧紧围绕“双轮驱动”中心工作，进一步按照高站位、高起点、高标准的要求，强化领导、统一协调，创新总结、提炼出“四色定级分类”工作法、“3+N”信访管理模式等网格化建设特色做法，全面提升网格化管理水平，坚决做好“建试点”“创亮点”等各项工作，真正让“枫桥经验”在企业落地开花，促进企业迈向高质量发展。建立横向到边、纵向到底的网格化管理体系，全面掌握职工的思想动态，进一步提升信访工作效率，为企业改革发展创造稳定环境。
8月14日，从河钢集团传来消息，河钢集团与德龙集团在石家庄签署全面战略合作框架协议。双方将共同捕捉行业发展的新机遇，推动资源配置优化、战略协同升级，打造混合所有制改革新典范，为中国钢铁工业转型升级作出新的更大贡献。
日前，由国家电投集团东方能源（河北公司、雄安公司）热力公司投资建设的大温差清洁供暖项目完成全部16台机组吊装安装。据了解，该项目为目前全国装机容量最大的补燃型大温差项目。今冬采暖季，河北省会石家庄新华区域2024万平方米的居民供热质量将得到明显改。
齐名、田权等一批劳模工匠创立的创新工作室，被国家、河北省授予“全国劳动模范和工匠人才创新工作室”“河北省劳动模范和工匠人才创新工作室”。
2017年，河北建投集出工作队对口帮扶保定阜平县老路渠村、白石台村。盖起宽敞明亮的房子使贫困群众居有所安；寻找产业发展的路子让贫困群众增收致富……在这一桩桩、一件件实事的背后，不仅是河北建投集团扶贫工作系统谋划、扎实开展、稳步推进的写照。他们一头扎进山村农家，立足精准、用心用情，做群众的“贴心人” 当致富的“领路人”！
日前，中国雄安集团人力资源部副部长曾人杰一行7人到河钢数字参观交流。河钢数字总经理申培陪同客人参观，双方就未来加强协同合作进行了深入交流。
2016年，河北建工集团驻吕家湾村工作队来到吕家湾村，进行对口帮扶。自帮扶工作开展以来，驻村工作队始终把为村民解决实际困难，帮扶村民奔小康作为第一要务，做了大量实实在在的工作，赢得了村里百姓的一致称赞。
近日，河钢数字研发的“用于计算机的农业大数据平台图形用户界面”、“用于计算机的县域经济运行分析平台图形用户界面”和“用于计算机的环保大数据平台图形用户界面”三项设计，获得国家专利授权。
为深入挖掘河北省国资委及监管企业在助力脱贫攻坚过程中的典型做法、典型事迹，全方位、多角度展示扶贫路上河北国资国企的坚守与担当，即日起，河北新闻推出《决战决胜脱贫攻坚 河北国资国企在行动》系列报道。
2018年以来，河北国控资本坚持以市场化为导向，在授权经营、选人用人、公司治理、混合所有制改革、中长期激励、加强党建等方面，大力实施综合性改革，全面建立市场化经营机制。
坚持经营“五转”，就是经营思想要坚决转到提高质量上来、经营模式要坚决转到创新驱动上来、经营活动要坚决转到转型升级上来、经营要素要坚决转到优势项目上来、经营成果要坚决转到激励约束上来，通过经营“五转”，真正使公司回归到企业的本源上来。坚决把质量第一、效益优先摆在更加突出的位置，把全面提高发展的质量和效益作为重中之重，把有限资源向优势业务聚焦作为关键核心，突出抓好主业培育、资产盘活、经营创新、强化管理、扩大融资、优化投资、人才建设、企业党建“八大任务”。盘活资产既是公司基本方针，也是公司提高资产质量、实现转型升级、防止资产“冰棍效应”的具体举措。
